viernes, 10 de mayo de 2013

Hoy es un día especial para mí


Hoy a la tarde me entregan el diploma de Licenciado, aunque mi emoción, no lo es tanto por el título en sí, que me produce orgullo y satisfacción como diría el Monarca Español, si no porque tengo la sensación de acabar un ciclo.

Una parte de mi vida, que me ha llevado los últimos 7 años a tomar una serie de decisiones, que me han traído hasta aquí...Los que ya entonces me conocían, estoy seguro que han alucinado con algunas decisiones, pero a los que siguen ahí tras ese tiempo, no me queda más que agradecerles el cariño y la paciencia que me han demostrado incluso en las decisiones que no han compartido.

Y en este día tan especial, lo que de verdad me apetece es dar las gracias a un montón de gente, aun sabiendo que corro el riesgo de olvidarme de alguien...

                                 Imagen extraida de www.fernandobotella.net

Quiero empezar, con los que ya estaban ahí hace 7 años....Gracias a mis amigos más antiguos David y a Aitor por cantar conmigo "Peor para el sol" y comprar croissants en cada una de las veces que hemos salido a "tomar algo"  a Flor, su mujer, a la que siempre felicito a las 23:59, aunque eso tambien ha ido cambiando. Como definir a mis hermanos, mis amigos, mi familia, los que hacen que crea en el amor: Mikel y Nuria. A los padres de mi ahijada Bego y Gabi que pese a ser un padrino mediocre, me siguen queriendo. A mi confidente, mi sicólogo, mi amigo y referente, Sr. D. Rogelio Fernández. A la Flaquita porque a nuestra manera nos queremos...

A los amigos que han aparecido en estos años: Mirentxu, que me conocio al inicio de un Camino y que tiene pinta de que me va a acompañar durante muchos repechos, curvas a izquierdas y descensos vertiginosos... a Leyre, que reapareció un día hace poco después de años y ha sido como si no hubiera pasado el tiempo... A mis compañeros del Allerru, que suponen para mí lo mejor del Baloncesto, esa tabla de salvación que me mantuvo (y me sigue manteniendo) a flote en lo peor... Varela, Moe, Javi, Mikel, Fer, Joshi...Ellos sí que son All Star.

Gracias también, a mis compañeros de estudios, que acogieron a este "viejo" como si fuese uno más, aguantando mi soberbia tantas veces. Por haber hecho de estos 5 años de carrera una época inolvidable de mi vida. Qué decir de mi Kinki... Nerea, que le puedo decir que no le haya dicho ya...Pocas personas mejor que ella saben todo lo que ha pasado y ha sido mi vida en estos años...A nadie puedo echar de menos más hoy que a ella...que para demostrar lo campeona que yo siempre dije que era, se ha ido al otro lado del Atlántico, a realizarse como persona detrás de un sueño que seguro va a conseguir... A Haizea, que los dos últimos años se unió a un equipo de dos que parecía salido  de la serie Escenas de matrimonio, que además de su inteligencia y capacidad de trabajo,  nos demostró su paciencia... A Miguel, Leo, Borja, nere Mirenlu, Iosune, Janire, Iñigo, Sara, Cristinas, Nekane, Esti, Nerea N., Irati, Mikel, Ivan, María, Muñagorri, Olaizola, Velasco a toda la clase... de verdad...Muchas gracias por estos 5 años...

Merci beaucoup a mis chicas (y chicos) de Erasmus en Clermont, con los que compartí una de las épocas mas increíbles de mi vida, Tere, Ana, Inma y Alex , Andrea, Manolito y Vero...Fueron mi familia 4 meses y están en mi corazón para siempre...

Gracias a los profesores que me han enseñado, aguantado, comprendido y ayudado estos 5 años, a ellos que ahora se han convertido en mis compañeros, y de los que aprendo ¡cada día más! Qué decir de Nekane Morales, además de que daría un brazo por ella... de Urko, que pese a ser del Athletic y ser un poco gruñón a veces, tiene un enorme corazón, de Mariangélica, todo un modelo de profesionalidad, entrega, compromiso, capacidad de trabajo e inteligencia, de Goiko, que va a ser un padre excelente y que ha sido no sé si mi Epi o mi Blas, pero que tiene la paciencia para aguantar mis cabreos... Mila esker Luxio, por ver no sé qué en mi y  por confiar...
Naroa, Eunate, Esti, mi mayor sufridora Maialen, Iraitz, ...lo que tienen que aguantarme no tiene nombre!!!

Por último quiero agradecer a mi familia....A mi padre, que me ha enseñado y educado en lo que es el sentido del deber y el compromiso, a ser un hombre de provecho... a mi ama, que me ha demostrado siempre lo que es el amor más puro, el apoyo incondicional en las duras y en las maduras, el sacrificio... que es esposa, madre, amona, empresaria, ama de casa, superwoman sin capa y todo ello regalando alegría a todos los que le rodeamos. A mi hermano Miguel Ángel, que estuvo en los momentos más duros a mi lado, que siempre me ha apoyado, que siempre me ha dado y nunca me ha pedido, un hermano del que me siento orgulloso como cocinero, pero sobre todo como persona... Que ha encontrado en Itziar su compañera de viaje y la que le deberé un sobrino al que tengo toda la intención de mal criar.... Y sobre todo a mi hija...Zenbat maite zaitut bihotza!!!!! La gran sacrificada en todo, que ha aguantado a su padre haciendo mas etxekolanas que ella misma, que ha perdido vacaciones porque su Aita tenía que estudiar, que ha sufrido mis ausencias, pero que nunca me ha negado un ápice de cariño y de amor, porque es una niña buenísima y porque estoy seguro que se convertirá aun en una mejor persona.

Lo dicho, ha terminado un ciclo increíble, maravilloso, intenso, enriquecedor, que creo que me ha hecho mejor persona....Y como pienso que cualquier tiempo pasado fue peor, estoy ansioso de vivir lo que vendrá y compartir con todos los citados y olvidados y con los que llegarán todo lo bueno que nos depara el futuro.

GRACIAS A TODOS!!!

miércoles, 9 de enero de 2013

El Partido X. Estoy desubicado


No suelo escribir mucho, y cuando lo hago me cuesta horrores publicar un post porque le doy demasiadas vueltas, sin embargo esto me ha salido de las tripas....

Este es el video de la presentación del Partido X, os animo a verlo si no lo habéis hecho antes de seguir leyendo..



Cuando he conseguido dejar de estar ojoplático y patidifuso, he intentado recapacitar... me surgen así a bote pronto 3 cuestiones:

1.- Casi me gusta más el futuro oscuro de Blade Runner y que haya por ahí replicantes que el futuro que me plantea este ¿partido? Con una luz que quiere iluminarme como tantas sectas

2.- Queda chulísimo hablar de transparencia y hablar de wikidemocracia, por un lado y esconder quienes son los integrantes del partido, sus cabezas visibles y representantes

3.- No sé si es naïf o como he leído por ahí pseudojipi o perroflautico, pero como coño se puede pensar que la ciudadanía va a pasarse el día votando leyes! Estos no leen el BOE para saber la de reglamentos, leyes, decretos, etc que salen cada día?????

Prometo seguir reflexionando sobre lo que plantean, con una mayor perspectiva, pero la verdad que del 15M me esperaba otra cosa y en un primer momento, me quedo la duda de si soy un reaccionario, un “rojo” desfasado, o que algo me estoy perdiendo y el futuro de la democracia va por ahí…

Mas que nunca necesito comentarios, críticas, preguntas, aportaciones, porque como dice una amiga estoy desubicado....


jueves, 3 de enero de 2013

Las organizaciones llevan a la mediocridad a las personas (II)


Con más demoro del que había previsto (todavía no he conseguido la constancia que requeriría llevar un blog con fundamento), dejo la segunda parte de mi particular visión sobre la relación entre las organizaciones y el desempeño de las personas.

 

En el anterior post de esta serie, hacía la introducción de lo que quiero desarrollar en este. Insisto que es una visión particular, pero de la que me interesa mucho saber de vuestras opiniones. Todo lo que expongo, se refiere siempre a la generalidad, sabiendo que hay excepciones (seguro que tu y yo somos diferentes..:P)….¿o no?


Cuando de forma tan categórica hago tal afirmación, me baso en ciertas cuestiones que hacen que las organizaciones (entendiéndolas como, las personas que las conforman) van arrastrando a las personas hacía el centro o hacia la izquierda de la “campana”.

Creo que las personas cuando se incorporan a una organización entran motivadas, con ganas de aportar, de dar lo mejor de sí mismas, con la intención de encontrar un entorno que le permita desarrollar su labor profesional. Sin embargo esta actitud choca con aquellos que se encuentran tranquilamente en su trabajo, en su "zona de confort".

Frases como “aquí siempre hemos hecho las cosas así” o “no te metas en líos que nadie te va a agradecer eso que haces de más” son esas frases que nos dicen nuestros compañeros, junto con el, “yo llevo aquí más años y sé de lo que hablo”.

Sin embargo “el nuevo” tiene ganas, está motivado, sigue creyendo que el cambio y la mejora son posibles, que en esta empresa, sí le dejarán dar verdaderamente “todo lo que tiene dentro”. Y así es, tus jefes están encantados contigo, estás motivado, trabajas con buen humor y has conseguido arreglar ese problema que hacía tiempo buscaba solución.

Así de esta forma, la organización (tus jefes) te dan más trabajo, y tu lo absorbes, lo aceptas y te sientes encantado,  sigues dando buenos resultados… Hasta que un día, te equivocas, cometes un error, y ese momento es aprovechado por aquellos a los que estabas incomodando con tu superactividad y te cae un “palito”.

A mi me ha gustado siempre mucho esa frase de "más vale pedir perdón que permiso" y también por eso he pagado algún que otro peaje (todo tiene un precio). Si eres de este tipo de personas y tienes dudas de si haces lo correcto, te recomiendo que leas este post de @jmbolivar, para que sigas persistiendo en esa actitud.
Por otro lado, además de las propias personas integrantes de la organización, otro factor que creo arrastra a las personas a la mediocridad es el tiempo de permanencia en la propia organización. Por un lado la acumulación de los "correctivos" que he comentado mas el propio cansancio acumulado hace que un día llegue la famosa "gota que colma el vaso". Es, ese punto de inflexión, un punto de no retorno en el que te has convertido en un mediocre más. A su vez, se va acumulando el tedio derivado de la repetitividad no sólo en las tareas, sino en las funciones. Cuestión que provoca que paulatinamente vas aumentando la burbuja de tu "zona de confort". Y una vez instalado en ella, a medida que crece esta burbuja, la parte izquierda de la Campana de Gauss, se va acercando.

Cómo paliar o retrasar este efecto pasa en mi opinión por dos cuestiones:
  1. Por un lado la resiliencia, (ligado a muchos "autos" autogestión, automotivación, etc) esa capacidad de sobreponerte ante las adversidades y seguir adelante con fuerzas renovadas y manteniendo la ilusión del primer día.
  2. Por otro lado, un concepto que últimamente veo como prolifera. Uno de esos "palabros" que nos encanta en el ámbito del management de la gestión empresarial. Es el concepto de intraemprendizaje o intremprendimiento. Si antes os dejaba un post de @jmbolivar, os dejo ahora un vídeo en el cual @arey, nos habla de este mismo concepto




Como siempre, deseando leer vuestros comentarios, críticas, aportaciones, desavenencias, mis contradicciones, y todo aquello que querais compartir conmigo!

p.d. Urte Berri ON!